單位信息:放行條上的單位信息明確指出了放行條的實施地點,即所在單位的具體位置,這是對單位位置的詳細描述。經(jīng)辦人姓名:所在單位經(jīng)辦人姓名部分需填寫負責(zé)處理該事務(wù)的具體人員的姓名,以確保責(zé)任明確。:詳細描述被放行的物品或信息的具體情況,如物品名稱、編號或工作任務(wù)描述。
放行流程:正常上班時間內(nèi),員工如有事需出廠區(qū)辦理,必須持有經(jīng)直接上司批準的請假單(考勤異常單)或放行條給保安,保安方可放行,否則保安一律不予放行。(《放行條》或《考勤異常單》可至各部門文員或行政人事部領(lǐng)取。)
模板獲取與復(fù)印:在網(wǎng)上找到一份您所需的放行條模板,找到打印店,讓店主為您打印放行條,這樣即可完成放行條的復(fù)印。
1、制作一個只有上下(或左右)兩個格的空表,將您所需的內(nèi)容分別復(fù)制粘貼進去即可。
2、在表格中填寫以下信息:
- 單位名稱
- 經(jīng)辦人姓名
- 放行物品或信息
- 批準人
- 日期
:在計劃表開頭,明確標注該文件為“2023年月度工作計劃表”,以便于識別和查找。
時間范圍:在計劃表開頭,明確標注計劃的時間范圍,2023年3月”,以便于確定工作計劃的時間段。
1、工作目標:明確本月的工作目標和預(yù)期成果。
2、工作計劃:詳細列出本月的工作計劃,包括具體任務(wù)、時間安排和責(zé)任人。
3、工作重點:突出本月工作的重點任務(wù)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
4、風(fēng)險評估:分析本月工作中可能遇到的風(fēng)險和挑戰(zhàn),并提出應(yīng)對措施。
1、目的:規(guī)范員工廠牌、公司出入人員、物品放行管理,確保公司人財物的安全。
2、格式:
- 寫明公司名稱。
- 人員姓名、攜帶物品的名稱和數(shù)量。
- 備注。
- 批準人:XXX。
- 日期:XXXX年Y月X日。
- 加蓋公章。
3、流程:
- 本部門列出送外檢驗、修理的物品,填寫“出廠物資清單”并加蓋部門章。
- 經(jīng)辦人憑清單到企管部開出“公司物品往返憑證”。
- 經(jīng)辦人留存第二聯(lián),物品出廠交門衛(wèi)第三聯(lián)。
- 門衛(wèi)核對無誤后,放行。
目的:加強公司勞動紀律的管理,維護企業(yè)正常的生產(chǎn)、工作秩序。
考勤范圍:
1、公司在冊員工。
2、特殊原因員工不考勤須總經(jīng)理批準。
考勤制度:
1、出勤時間:每周工作6天,每天8小時,正常時間為上午8點半到下午6點,午休為1個半小時(12:00-13:30)。
2、考勤方式:公司各部門采用考勤機進行考勤管理。
3、工作要求:員工需在工作時間內(nèi)堅守崗位,不得擅離職守,嚴禁在工作時間從事與工作無關(guān)的活動。
4、遲到、早退、曠工的處理:根據(jù)公司規(guī)定,對遲到、早退、曠工進行相應(yīng)的處罰。
1、在網(wǎng)上找到一份您所需的放行條模板。
2、找到打印店,讓店主為您打印放行條。
3、將打印好的放行條進行復(fù)印。